Новая модель рабочего времени в американском цифровом агентстве
Американское агентство по работе в социальных сетях Brick Media внедрило четырехдневную рабочую неделю, что положительно отразилось на его финансовых результатах. За три года такой формат позволил компании увеличить выручку на 160%. Директор агентства поделился с изданием Fortune деталями организации процесса: сотрудники работают четыре дня по девять часов. В среднем на одного менеджера приходится около семи клиентов. Если нагрузка возрастает, компания не увеличивает рабочее время, а нанимает дополнительного сотрудника.
Эффективность и удержание кадров
По словам руководства, команда успевает выполнять все задачи в течение четырех дней, а выходные использует для полноценного отдыха. Такой подход способствует более быстрому решению рабочих вопросов между коллегами. Важным признаком успешности эксперимента является стабильность персонала: с момента внедрения нового графика из агентства почти никто не уволился.
Финансовая динамика и позиции на рынке
Показатели роста выручки компании за последние три года свидетельствуют об эффективности принятого решения:
- 2023 год — рост на 73%;
- 2024 год — рост на 39%;
- 2025 год — рост на 8%.
Помимо финансовых успехов, Brick Media также повышает свои позиции в отраслевых рейтингах. Директор компании называет переход на четырехдневную неделю одним из лучших бизнес-решений, которые она приняла.
Комментарии
К этой новости пока нет комментариев. Будьте первым!